Sodalis, gedreven door waarden

Werken bij Sodalis

Als erkend sociaal secretariaat staat Sodalis in voor personeelszaken: loonadministratie, juridisch advies, ondersteuning bij aanwerving en zelfs de uitwerking van een gedegen cafetariaplan. Het team van Sodalis beschikt dan ook over een uitgebreide kennis en expertise. Het kloppend hart van onze organisatie? Onze medewerkers natuurlijk!

Ben jij op zoek naar een uitdagende functie waar je je ei in kwijt kan en voortdurend bijleert? Waar je elke dag opnieuw het beste van jezelf kan geven én daar ook voor beloond wordt? Dan ben je bij Sodalis aan het juiste adres. Ontdek snel onze openstaande vacatures en wie weet zien we jou binnenkort in één van onze vestigingen!

Waarom werken bij Sodalis?

Bij Sodalis gaan we niet enkel voor 100% klanttevredenheid, maar streven we ook naar 100% teamtevredenheid. Van directie tot ondersteunende functies: iedereen draagt bij aan onze positieve, stimulerende bedrijfscultuur. Maar waar maakt Sodalis het verschil? En hoe sluit het aan bij jouw carrièredoelen?

Gezondheid, geluk en welzijn

Een gezonde geest in een gezond lichaam. Het is een eeuwenoude spreuk, maar ook ons HR-beleid pint zich hierop vast. Onze HR-verantwoordelijke/preventieadviseur waakt over gezond leven, mentaal welzijn en ergonomie op de werkvloer. Glijdende uren, telewerk en ADV-dagen zorgen ervoor dat jij een gezonde balans tussen werk en privé kunt bewaren.

Vlakke structuur en open communicatie

Geen gesloten deuren en top-down evaluatiegesprekken. Wel een open deur voor dialoog, met ruimte voor opbouwende kritiek en positieve communicatie. Dankzij onze regelmatige stand van zaken en interne communicatieplatform blijf je op de hoogte van het reilen en zeilen binnen de organisatie.

Autonomie, variatie in je job en groei

Vele handen maken licht werk. Bij Sodalis is het altijd ‘ons werk’ en nooit ‘jouw werk’. We zetten het kleinschalige karakter van Sodalis in als troef en creëren zo perspectieven voor elke medewerker.
Je beperkt je nooit tot één schakel in de keten en krijgt bijgevolg heel wat verantwoordelijkheid en autonomie. We gaan voor een multidisciplinaire aanpak en zetten kennisdeling voorop. Om je persoonlijke groei extra te stimuleren, organiseren we zowel interne als externe opleidingen en staan we ook open voor initiatief van jouw kant.

Warme werkplek

Je komt terecht in een hecht team van zo’n 30 medewerkers. Elke dag wordt er hier hard gewerkt, maar ook hard gelachen. Wij willen echt dat je je thuis voelt op het werk. Daarom spreken we iedereen aan bij voornaam, gaan we steevast voor overleg en starten we elk gesprek vanuit wederzijds respect. Om de sfeer er altijd in te houden, organiseren we jaarlijks ook teambuildings, drinks en bedrijfsfeesten.

Eerlijk en transparant verloningsbeleid

Sodalis biedt competitieve lonen binnen de sector en streeft naar een zo transparant mogelijk verloningsbeleid. Bij Sodalis hullen we ons niet in mysterie en weet je bij elke stap vooruit welke impact dit zal hebben op je verloning.

Meer weten over Sodalis?

Ontdek onze missie, visie en waarden via onderstaande knop!

Spontaan solliciteren?

Ben jij ervan overtuigd dat je 100% bij Sodalis past, maar is er momenteel geen vacature die bij je profiel aansluit? Voor talent maken we graag plaats.

Bachelorstudent HR Management, Sociaal werk (personeelswerk) of Rechtspraktijk en op zoek naar een stage?

Wij bieden je graag een fijne stageplek. Contacteer ons en wie weet begint jouw carrière wel bij Sodalis.